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匠心傳承，共釀未來。6月15日，今世緣工匠大講堂暨“以師帶徒”拜師儀式在道德講堂舉行，來自制曲中心、釀酒中心、勾儲中心、包裝中心、研究院、質量管理部、設備和安全部等部門的55對師徒新老結對。通過工匠大講堂、以師帶徒的形式，努力建設一支具有良好職業道德、高超技術水平的今世緣工匠隊伍。

拜師儀式上，今世緣酒業黨委副書記、工會主席魯正波對結對師徒提出殷切希望，以師帶徒不是一朝一夕的事情，作為師父，要盡心盡力，傳承技藝，薪火相傳，代代延續；作為徒弟，要用心誠心，謹記教誨，知行合一。只有一代又一代人的傳承，一代又一代人的創新，才能推動今世緣這艘戰艦劈波斬浪，揚帆遠航。

工匠分享 引領前行

榜樣是引領企業發展的“火炬”，也是傳遞工匠精神的“火種”。作為工匠代表，研究院常務副院長季方和釀酒中心副主任金紹武分享了他們的成長感悟和匠心故事。

“擇一業，終一生，成一事，我的師父就是這樣，在執拗中堅守，我要做像他這樣的人。”季方于2006年加入今世緣研發團隊，在吳建峰博士的鼓勵下，逐漸成長為高級工程師，國家一級品酒師、釀酒師，國家級白酒評委。季方認為，不管在哪個崗位，只要肯學肯干肯鉆研，練就一身真本領，掌握一手好技術，就能立足崗位成長成才，就能在勞動中發現廣闊的天地，在勞動中體現價值、展現風采、收獲成功。

干一行，就要鉆一行、精一行。在金紹武看來，匠藝傳承才能成就卓越品質，匠心堅守才能匯聚磅礴力量，守正創新才能鑄就行業高地。今世緣獨有的釀酒工藝體系是一代代今世緣人的智慧結晶，要理解每道工序背后的要點，在傳承中創新，在創新中發展，通過機械化、自動化、智能化的探索與實踐，不斷書寫“工匠精神”的新內涵。

師徒結對 傳承匠心

“一拜師父勤栽培，二拜師父傳技藝，三拜師父承師恩……”在拜師儀式上，12位徒弟代表呈拜師帖、行拜師禮、向師父敬茶；師父們正襟危坐，對徒弟回帖贈禮。

“帶徒弟沒什么秘訣，就是毫無保留地把技術教給他們。”來自釀酒中心的梁耀業從事釀酒工作已有12年，他表示將以身示范，發揮傳、幫、帶作用，讓新員工盡快掌握智能化操作技能和釀酒工藝知識，讓新員工盡快融入釀酒中心大家庭。

“師帶徒就像一條無形的紐帶，師徒之間增加了交流和學習的機會，工作效率也在師父的傳授、幫助、帶領下得到提高。”來自勾儲中心的徒弟代表辛漢卿表示，以師帶徒活動飽含著公司對青年員工的關心和期許，為青年員開啟了一扇通往成功的大門。

(文化部)