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7月11日，今世緣酒業(yè)召開2020年上半年工作總結(jié)大會(huì)。公司黨委書記、董事長、總經(jīng)理周素明作大會(huì)報(bào)告，動(dòng)員公司上下以習(xí)近平總書記系列講話精神為指引，緊扣高質(zhì)量譜寫酒緣大業(yè)目標(biāo)任務(wù)，堅(jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)，好中求快”工作總基調(diào)，以更強(qiáng)的決心、更實(shí)的舉措完美收官“十三五”，以更大的魄力、更高的智慧謀篇布局“十四五”，聚心聚力謀發(fā)展，從實(shí)從嚴(yán)高質(zhì)量，奮力續(xù)寫酒緣大業(yè)新篇章。

回顧上半年工作，周素明表示，今世緣酒業(yè)以“聚心聚力謀發(fā)展，從實(shí)從嚴(yán)高質(zhì)量，更好更快譜寫酒緣大業(yè)新篇章”為總體要求，牢牢把握酒緣大業(yè)發(fā)展方向，緊緊圍繞疫情防控、高質(zhì)發(fā)展“雙勝利”目標(biāo)追求，防控舉措有力有效，經(jīng)濟(jì)指標(biāo)穩(wěn)中有進(jìn)，治理體系持續(xù)完善，治理效能不斷提升，擴(kuò)能技改有序推進(jìn)，“五愛”教育精彩開篇，員工福祉穩(wěn)步改善。突出表現(xiàn)在：市場運(yùn)營質(zhì)態(tài)穩(wěn)中有進(jìn)。品牌打造更顯活力，戰(zhàn)略單品更加凸顯，渠道體系更加堅(jiān)實(shí)，保障監(jiān)管更加有力。卓越管理能力持續(xù)提升。堅(jiān)持卓越管理，提升治理能力；堅(jiān)持成本領(lǐng)先，深化精益管理；堅(jiān)持兩化融合，建設(shè)智慧企業(yè)；堅(jiān)持科技領(lǐng)先，提升產(chǎn)品魅力。企業(yè)發(fā)展活力充分激發(fā)。開展主題教育，扛起黨建第一責(zé)任；創(chuàng)新活動(dòng)載體，豐富企業(yè)文化內(nèi)涵；提升員工福祉，深化幸福今世緣建設(shè)。

周素明指出，新冠肺炎疫情改變了諸多行業(yè)的發(fā)展軌跡。要理性研判發(fā)展形勢，在危機(jī)中育新機(jī)，于變局中開新局，系統(tǒng)謀劃關(guān)鍵舉措。一是凝聚共識(shí)，堅(jiān)定信心化危為機(jī)。要認(rèn)識(shí)到宏觀形勢穩(wěn)中向好，為企業(yè)發(fā)展拓寬了空間；行業(yè)分化持續(xù)加快，為企業(yè)發(fā)展提供了可能；高質(zhì)發(fā)展態(tài)勢明顯，為企業(yè)發(fā)展增強(qiáng)了勢能。二是構(gòu)建模式，求真務(wù)實(shí)開拓市場。以“差異化”為戰(zhàn)略引領(lǐng)，注重品牌精準(zhǔn)傳播；以“高端化”為關(guān)鍵策略，分類搶抓升級(jí)機(jī)遇；以“全國化”為追求目標(biāo)，更加強(qiáng)化省外突破。三是完善體系，全面提升治理能力。全力升級(jí)治理體系，提升治理能力；全力深化精益管理，培育工匠精神；全力創(chuàng)建智慧企業(yè)，完善管理效能；全力抓好魅力質(zhì)量，做優(yōu)產(chǎn)品特色。四是創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)，聚焦突破重點(diǎn)項(xiàng)目。提升客戶管理服務(wù)水平，加快擴(kuò)能技改項(xiàng)目速度，強(qiáng)化人才強(qiáng)企體系建設(shè)。

周素明強(qiáng)調(diào)，下半年，是公司完美收官“十三五”、謀篇布局“十四五”的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，越是攻堅(jiān)決勝關(guān)頭，越要提升保障能力，越要突出拉長板、強(qiáng)弱項(xiàng)。一是強(qiáng)化黨建引領(lǐng)，深化主題教育。充分認(rèn)識(shí)黨建工作的重要性，圍繞發(fā)展抓黨建，抓好黨建促發(fā)展。持續(xù)深化主題教育，豐富黨建內(nèi)容；持續(xù)優(yōu)化組織建設(shè)，加強(qiáng)黨建引領(lǐng)；持續(xù)健全工作機(jī)制，強(qiáng)化黨建管理。二是深化企業(yè)改革，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力。要注重公司治理體系和治理能力建設(shè)，深化三項(xiàng)制度改革、營銷機(jī)制變革和管理體系升級(jí)，更多解決深層次體制機(jī)制問題，提高企業(yè)改革的系統(tǒng)性協(xié)同性，增強(qiáng)企業(yè)整體競爭力。三是細(xì)化責(zé)任落實(shí)，促進(jìn)高質(zhì)發(fā)展。提高站位落實(shí)責(zé)任。各單位負(fù)責(zé)人切實(shí)把抓落實(shí)當(dāng)作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)。鎖定目標(biāo)落實(shí)責(zé)任，圍繞下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，優(yōu)化舉措計(jì)劃，完善資源配置，全力合力攻堅(jiān)，節(jié)點(diǎn)化推進(jìn)。從實(shí)從嚴(yán)落實(shí)責(zé)任。既要分工明確，又要有機(jī)銜接，還要檢查督導(dǎo)；既要齊抓共管，又要各負(fù)其責(zé)，還要從實(shí)從嚴(yán)要求，加速提效、高質(zhì)量推進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

公司副董事長、副總經(jīng)理吳建峰主持會(huì)議，并就貫徹落實(shí)大會(huì)精神提出要求。一是創(chuàng)新形式，注重學(xué)習(xí)效果。二是細(xì)化項(xiàng)目，注重工作落實(shí)。三是強(qiáng)化融合，注重提升實(shí)效。四是落實(shí)責(zé)任，注重跟進(jìn)考核。

公司黨委副書記、工會(huì)主席魯正波宣讀了《關(guān)于表彰先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決定》。公司領(lǐng)導(dǎo)為先進(jìn)黨支部、先進(jìn)黨小組、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員頒發(fā)了獎(jiǎng)牌和證書。南京大區(qū)副總經(jīng)理張弢、山東大區(qū)泰安辦事處經(jīng)理王亮亮、研究院常務(wù)副院長季方、制曲中心主任助理唐峰先后作表態(tài)發(fā)言，提出了各自的工作思路和工作舉措。

公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，前方辦事處及以上經(jīng)理代表，后方中基層干部，黨員、員工代表共340余人參加了會(huì)議。

（文化部）